石家庄办公室装修设计中怎么设计企业文化墙，怎么更好

企业文化墙是宣传公司和企业文化以及提升品牌形象的一面，企业文化墙的要素包括标志，文化口号，宣传等。企业文化对于自身的发展也有着重要的影响，要强员工对企业的认同，提高员工的文化建设积极性，这就显得非常重要。

激励目标让每个员工在任何时候都能感觉到鼓舞和负责，让每个人看到进步，看到希望，对于新员工来说，较初对公司的理解始于内部的文化墙，企业文化墙对每个员工都有很奇妙的影响，从而提高团队的效率，增强员工的积极性，让整个氛围体现出积极、乐观、欢快的气氛。创造出浓厚的企业文化氛围，推动文化建设的发展。

那该如何合理设计企业文化墙呢？

1、位置

根据办公室空间的大小和位置，选择一个地点作为文化墙的建筑点。

2、色彩搭配

在设计企业文化墙的时候，墙壁与周围的物体颜色差异不应太大，如果不清楚选用那种颜色，可以通过办公室背景板调试效果，多次尝试查看，较终确定使用哪个图案。

3、造型

企业文化墙的设计应配合企业标志的颜色和形状，来协调一致，使企业标志更加的**等。

4、设计主题

可以设计为某某公司的企业文化墙，或者员工文化墙也是可以的

5、丰富内容

根据不同的主题张贴相应的作品，可以是照片，也可以是个人资料，可以使活动的总结，可以是**者的作品。

企业文化墙应反映流行的设计元素，但绝不是所有的设计手法的简单拼凑和装饰材料的无序堆叠，既要有选择的筛选和运用，正确表达艺术效果，又要注意把握设计风格和整体一致性，以更好的体现文化品位。